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Évènementiel : pourquoi recruter local est une stratégie gagnante ?

28 juin 2024
2 min de lecture

Dernière mise à jour : il y a 4 heures

Une animation commerciale ne se résume pas à installer un stand et distribuer des échantillons. Il faut aussi savoir aborder les passants, adapter son discours et créer un échange qui donne envie de s’arrêter. Et sur ce terrain, connaître la région où l’on intervient peut faire la différence.


Une animation qui colle au terrain


Sur un salon, dans un centre commercial ou lors d’une opération de street marketing, le contexte compte. Le public, les habitudes et l’ambiance varient d’un lieu à l’autre.

Des animateurs qui connaissent la région peuvent facilement comprendre les particularités du terrain et adapter leur manière d’interagir avec le public. Cette connaissance locale peut aussi faciliter la préparation de l’opération et les échanges avec les partenaires sur place.


Des équipes locales, une logistique plus simple


Faire appel à des équipes implantées dans la région peut aussi limiter certains déplacements et simplifier l’organisation d’un événement. C’est un point à prendre en compte lorsqu’une opération se déroule dans plusieurs villes.

L’impact environnemental dépend de nombreux facteurs, notamment des distances parcourues, du mode de transport et de l’organisation générale de l’événement. Le recrutement local ne suffit donc pas, à lui seul, à garantir une réduction précise des émissions.


Le facteur humain au cœur de l’événementiel


Lors d’une animation, les équipes sur le terrain représentent directement la marque. Leur capacité à engager la conversation, à présenter une offre clairement et à s’adapter aux réactions du public participe à l’expérience vécue par les visiteurs.

Le recrutement doit donc tenir compte des compétences relationnelles, de la connaissance du terrain et des objectifs de l’opération. Une équipe bien préparée contribue à faire de l’événement un véritable temps de rencontre entre la marque et son public.


Chez Erasme, l’événementiel repose aussi sur cette dimension humaine. Chaque opération doit être pensée en fonction du lieu, du public et du message que la marque souhaite faire passer.

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